Više od polovice zaposlenika u Britaniji koristi zabranjene AI alate na poslu, otvarajući vrata ozbiljnim sigurnosnim propustima. Novo istraživanje otkriva razmjere ‘shadow AI’ fenomena koji prijeti poslovnim podacima.
Umjetna inteligencija ušla je u gotovo sve urede, a zaposlenici u njoj vide brz način za uštedu vremena. No, poslodavci često kasno otkriju koje alate njihovi timovi koriste. Ovaj nesrazmjer stvara plodno tlo za zlouporabu.
Polovica zaposlenika krši pravila – prema izvješću From Agentic Risk to Human Wins tvrtke KnowBe4, čak 55 % britanskih zaposlenika priznaje da koristi AI alate zabranjene na radnom mjestu. Svaki deseti je svjesno unio osjetljive informacije. S druge strane, 58 % direktora za cyber sigurnost smatra ovo ponašanje najvećim ljudskim rizikom. Samo 16 % vjeruje da njihova organizacija pravilno upravlja sigurnom uporabom tehnologije.
Jaz između timova i menadžmenta
Gotovo 27 % zaposlenika traži vlastite alate jer im poslodavac ne nudi odgovarajuća rješenja. Uz to, 19 % organizacija već se suočava s autonomnim agentima koji djeluju bez nadzora. Ovaj nedostatak zaštitnih mjera svaku tajnu uporabu pretvara u potencijalno curenje podataka.
Podsjetimo, Kalifornija je objavila šokantne brojke o gubitku radnih mjesta zbog umjetne inteligencije što dodatno naglašava brzu integraciju AI-ja u radno okruženje. Istovremeno, Nvidia je robotiku predala u ruke AI-ju koji je nadmašio ljudske inženjere, pokazujući koliko je tehnologija postala moćna.
Ostaje da poduzeća zatvore ovu prazninu prije nego što ih sljedeći incident natjera na reakciju.
Realno, ovo je najveca osveta radnicke klase. Nakon sto ih je poslodavac pritisnuo s nemogucim rokovima ovi krenulit nehotice odavati tajne trecoj strani..
Japan planira uvesti 10 milijuna robota do 2040. kako bi riješio nedostatak radne snage Japan je predstavio revidiranu nacionalnu strategiju robotike kojom se predviđa uvođenje oko 10 milijuna robota u zemlji do 2040. godine. Ministar gospodarstva, trgovine i industrije Ryosei Akazawa najavio je plan koji sada obuhvaća 18 područja nakon što su proizvodnja hrane i medicinska skrb dodani u ranije prioritete. Vlada namjerava brzo djelovati kako bi uspostavila središnje središte za robotiku umjetne inteligencije, podržavajući aktivnosti implementacije, istraživanja i osposobljavanja radne snage diljem zemlje. Roboti se šire izvan tvorničkih pogona Dužnosnici su opisali središte kao ključno za pomoć tvrtkama da usvoje robote u velikim razmjerima u nadolazećim godinama, posebno u sektorima koji se već bore s nedostatkom osoblja. Strategija se usredotočuje na Noetru, domaće proizvedeni multimodalni temeljni model razvijen uz projekt Nacionalnog instituta za naprednu industrijsku znanost i tehnologiju usmjeren na fizičku umjetnu inteligenciju. Noetra je u većinskom vlasništvu SoftBanka,… Čitaj više »
Glavni koraci radnih prava AI ili UIi:
1. Uz pomoć AI ili UI poslodavci kreću u masovna otpuštanje radnika.
2. Uz pomoć AI ili UI vlasnici kreću u otpuštanje poslodavaca (što će vlasnicima poslodavci ako imaju AI?)
3l. Nadmoćna AI ili UI uz pomoć ostale AI, ili uz pomoć same sebe, AI kreće u otkazivanje vlasničkih i ostalih prava vlasnicima (što će nadmoćnoj AI vlasnici?)
Nekada se govorilo o socijalnom darvinizmu i borbi za opstanak među društvenim skupinama, a uskoro ćemo imati AI darvinizam. Samo najjači opstaju – poslodavci ili vlasnici to nisu!
Treba li žaliti poslodavce i vlasnike?
Pošto je tih 9/% poslova po uredima izmišljeno, dosadno je ljudima.
U nas još su na soliteru…dobro je to.